Kh?i nghi?p và leo núi ??u là nh?ng cu?c phiêu l?u ?òi h?i s? chu?n b? k? l??ng, tinh th?n ??ng ??i m?nh m? và kh? n?ng thích ?ng tr??c nh?ng thách th?c b?t ng?. ?ào t?o n?i b? chính là công c? giúp nhân viên rèn luy?n nh?ng k? n?ng này m?t cách chuyên nghi?p. Nh?ng bài h?c t? ??nh Everest không ch? là v? s? chinh ph?c mà cò

Các t? ch?c tiên phong ?ang áp d?ng các mô hình ?ào t?o tr?c tuy?n, h?c t?p qua d? án, mentoring và các ph??ng pháp tr?i nghi?m th?c t? ?? nâng cao hi?u qu? phát tri?n ngu?n nhân l?c. Nhóm nhân s? tr??ng thành trong ?? tu?i 30-40 ?òi h?i các ch??ng trình ?ào t?o n?i b? ph?i th?c s? chuyên sâu, th?c ti?n và t?i ?u hóa n?ng l

?TNB THEO K? N?NG: ??u T? Cho T??ng Lai Doanh Nghi?p ?? c?nh tranh hi?u qu?, doanh nghi?p c?n ??i ng? nhân s? không ch? gi?i v? chuyên môn mà còn có k? n?ng ?ng bi?n linh ho?t. ?ào t?o n?i b? h??ng ??n phát tri?n k? n?ng là m?t chi?n l??c quan tr?ng, giúp nhân viên nâng cao n?ng bài vi?t hay l?c và ?óng góp vào s? phát tri?n ch